曬青年績效 展青春風采 2012年房屋公司青年工作會議簡報 長期以來，局、公司領導高度重視對青年干部的培養，為青年搭建廣闊發展平臺，并創造多方面實踐鍛煉機會。隨著公司事業的蓬勃發展，青年不僅承擔了各項重要工作，更發揮了積極作用。為全面展示青年在工作中取得的成長進步，同時，進一步加強與青年的溝通交流，2013年1月31日，公司召開了以“曬青年績效，展青春風采”為主題的青年工作會議。公司領導班子、局部分職能處室領導、公司部門正副職、中層后備干部及青年干部代表等61人參加會議。北京外交人員服務局局長錢洪山、副局長袁衛民、副局長兼房屋公司總經理蔣琪應邀出席。 公司團委書記邵笑首先進行2012年團委工作總結，并提出下一階段工作設想，號召青年干部在房屋公司這片希望的田野上，繼續發揮聰明才智，奮發進取，力爭為局、公司的發展建功立業。 隨后， 9名青年分別代表公司常青藤團購、機關支持、國外物業、沖星、社會化用工、中層后備干部、建東工程、《DRC之聲》、青年文明號九個團隊進行了“曬績效”展示，大家精心準備，曬法各不相同，亮點各具特色。與會人員聚精會神地聆聽了每個小組的匯報，深受感動，會場頻頻響起熱烈掌聲。 局人事處顧麗蓓處長代表局機關參會領導發言。顧處長用“感動、重視、欣慰”表達了自己的感受。她表示：1、青年人以講故事的形式曬績效，溫馨生動，使其深受感動。2、多年來，房屋公司重視對青年人的培養，把青年工作與公司經營管理緊密結合，是一種“變相馬為賽馬”的有益嘗試，也是經營管理和青年管理雙豐收的成功實踐，是對全局人事工作的重要貢獻。3、對青年人在公司的廣闊平臺上，通過自身不懈努力，貢獻力量，成長為公司的生力軍，感到由衷欣慰。最后，顧處長對房屋公司邀請局職能處室參加此次會議，以及房屋公司對局人事工作的支持和幫助表示衷心感謝。 隨后，蔣琪副局長對此次會議進行了總結。蔣局對會議給予了充分肯定并表示：這是公司首次以團委名義組織各部門青年曬績效，在企業文化與品牌建設小組劉增響組長的親自指導下，青年們從不同方面詮釋了2012年青年干部在建功立業上的非凡表現，精彩紛呈。蔣局對青年人通過工作實踐，從青澀變成熟，并成長為公司生力軍，感到欣慰和自豪。人才工程是全局兩大重點工程之一，局領導高度重視，局職能部門大力支持，公司不斷創新思路，積極探索人事制度改革，通過大家建言獻策，推動了人事制度的發展進步，全局還將進一步加大青年培養力度。這都是青年們的幸福。 袁衛民副局長在講話中談到，青年工作是全局人才隊伍建設的基礎，青年人才培養事關服務局的薪火相傳，我局擁有什么樣的青年人才決定我局擁有什么樣的未來。局黨委及各級領導對此始終高度重視并常抓不懈。袁局希望青年做到“三個自覺堅持”：自覺堅持品德追求；自覺堅持知識追求；自覺堅持貢獻追求。做對服務局有貢獻，對社會負責任的青年人。 最后錢局長講話。他首先對青年人取得的成績及發揮的積極作用給予了充分肯定，表示此次青年工作會議開得很好，應將成功經驗在全局范圍傳播發揚。錢局長還就“服務局的青年要想什么做什么”與大家進行了語重心長的交流。并提出希望： 1、想大事：要站在更高的層面，想外交服務事業，想事業長遠發展。 2、想他人：凡事顧及他人感受，尊重他人，關愛他人，包容他人。 3、想自己：要將個人成長與公司發展緊密結合，將個人需求與組織需求緊密結合。 4、做年輕人自己的事情。發揚青年人的朝氣，扎實做事，踏實做人。 5、做對事業發展有意義的事情。要成為有擔當、負責任的青年。青年人同樣是服務局的主人，要為服務局和自己的未來做主。從點滴小事做起，將本職工作做好。繼續發揮生力軍的作用，做出更大貢獻。 與會青年無不感動于局、公司各級領導對青年工作的關心和關愛，并將懷著感恩的心，謹記諄諄教誨，不負殷切期待，將信念扎根DRC，將夢想寄托DRC，將青春獻給DRC。房屋公司2012年青年工作會議取得圓滿成功。 
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