---青年人才庫舉辦“微課設計與開發”培訓
微課作為移動互聯時代新興的培訓手段，既可以滿足員工“碎片化”學習特點，更可以幫助企業將優秀員工的知識和經驗用科學有效的方法沉淀、傳承和迭代更新。為此，局首屆優秀青年人才庫按照教學計劃，為學員安排了“微課開發與設計”培訓及微課大賽。
本次培訓由微課開發和制作領域的資深講師郝志強擔任主講。他在微課制作上經驗豐富、頗有心得，曾輔導過500多位專家，錄制了上千門微課。本次培訓借助移動互聯網，分三階段實施，探索了一條新型培訓模式。
第一階段由郝志強老師在微信群中授課。他每天發送一門與“微課開發與設計”主題相關的微課，幫助學員快速認識開發微課的意義，了解微課制作的各類工具和應用場景。郝老師還在微信群里點評學員提交的PPT素材，為學員指點微課的課程架構。
第二階段為面授課程。10月23-24日，人才庫全體學員及我局部分認證內部講師近40人在局大樓禮堂體驗了微課制作的樂趣。課程內容包括認識微課、設計微課、制作微課和運營微課四部分。郝老師首先從微課的五項原則、結構搭建、素材收集開始，使學員初步認識到微課無“微”，必須具備清晰易懂的結構和要點。同時大家也從郝老師那里學到了快速收集、提煉素材的訣竅。
隨后，在郝老師的指導下，大家使用各種工具，嘗試制作適用于不同應用場景的微課。經過兩天時間，學員們初步掌握了利用“EV錄屏”錄制講解型微課；利用“樂秀”編輯操作型微課；利用“易企秀”制作H5微課；利用“創客貼”繪制運營海報。同時大家還初步感受了“萬彩動畫大師”制作動畫微課的酷炫魅力。課堂上，學員們邊學邊做，創意迸發，教室中不時傳來熱烈的討論聲。大家在微信群里不斷實踐教學要點，分享學習成果。
最后，郝老師結合金數據、互動吧等社群運營工具，介紹了企業運營微課的成功案例，闡述了使微課產生強大傳播力和影響力的途徑，令學員大開眼界。
郝志強老師以學員為中心，讓學員親自動手制作微課，達到了人人為師的目的。不僅如此，本次培訓還為我局帶來了先進的微課設計理念和實用的微課制作技術，讓大家體會到移動互聯時代培訓新工具的強大和高效。目前，培訓進入第三階段，郝老師在線對學員微課初稿進行輔導和點評。
11月5日，服務局首屆微課大賽即將正式拉開帷幕。郝志強老師將對首屆優秀青年人才庫學員提交的最終作品進行評審，從中評選一等獎一名、二等獎兩名、三等獎三名、優秀獎四名。
2018年是我局的創新年，也將成為我局微課設計與開發的元年。本次培訓后將產生我局第一批精品微課以及第一批微課開發師。屆時，這批微課將在我局管理干部網絡培訓學院“服務局微課程”欄目展播，敬請關注!
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